第46章 我这钱，也不好拿啊（2/2）

楚欢想着，如果自己开一家大型书店，图书免费给人借阅，而且书店的书全是正版甚至是绝版书，那其中的花销肯定是巨大的。

自己可以在学校附近租个几百平的店铺，每个月租金就要几十万，加上前期装修，买空调灯光书架桌椅等用具，再请人管理清洁，购书。

这样一算，楚欢感觉五百万可能都不够。

而且最妙的是，书店投入那么大，书却是可以免费借阅的，也就是说，基本不可能盈利，一直会亏。

至于书店的书会不会有人买？

拜托，免费借阅的书，你见过几个人买的？

楚欢越想越来劲，太妙了，这一把五百万要是亏个八九成，结算之后，自己就真的是数百万身价的富豪了。

只有一个问题，那就是书店谁去管理，装修采购请人经营这种事，陈媛虽然能干。

但是她也不是专业经营书店的人才，而且公司的运作基本都是她在忙，不可能把精力都放到书店上来。

而且公司里，也基本都是技术型人才，要他们去搞管理，那真的是为难人。

看来，还得招贤啊。

楚欢想着，如果随便找个人来，把钱给他，多半会卷钱跑了，而且大型书店，不是业内人士真的是经营不来，甚至手续就比较繁杂。

而且在选址上也有要求，跟各类相关部门打交道比较多。

一般人去管理，那么多书，可能怎么摆放都搞不清楚，要是一个月书店还弄不出来，搞得一团糟，到时候系统不承认，自己就亏大了。

不过在楚欢想来，类似兴华书店这种，都是由国家扶持的，可以提供给学校学生提供教材，所以才能一直开办至今。

自己又没有这方面的关系，就算招揽到了书店管理方面的人才，又能掀起什么风浪？

开大型书店，就是亏钱的无底洞。

楚欢兴致勃勃的回到家，，马上登录了招聘网站。

招聘大型书店总经理。

要求。

年龄，三十岁以上。

本科以上文凭，有较好的文字、语言表达能力和沟通能力。

本地人，了解凤都本地的基本情况，具有一定的市场人脉。

具有良好的心理素质。

八年以上工作经验的成熟人才优先。

待遇。

包吃住，买五险一金，月薪4万。

应聘者请带好简历，到兆丰环球大厦A座，号房，环宇文化传播有限公司总裁楚欢处面试。

接着又留下了公司前台的电话。

写完楚欢就把招聘启事发了出去。

本来一家大型的书店。

还得有销售员、物流主管、采购员、收银员、副总经理、人事销售等部门经理、店长、办公室主任、文员、总服务台接待员、物流操作员、计划财务、仓储员、策划、美工各种职位。

不过这些，还是等总经理上任之后由他来操心吧，楚欢才懒得管。

毕竟现在，书店连根毛都没有。

书店地址，装修，采购团队等各种事宜，都要这个应聘的总经理去操心。

楚欢不禁心生感叹，我这钱，也不好拿啊。