第48章 总结会（2/2）

也难怪，集团在这么困难的情况下，还要给职工盖公租房，足见李子丞和集团领导班子的魄力。

没有比较就不知道好赖。自集团改制以来，李子丞是第四任董事长兼总经理，前三任的所作所为大家都是有目共睹的，哪一任集团一把手会把职工的利益放在心里。没有，一个都没有。除了李子丞。

待掌声止歇，李子丞继续总结：“利波尔电器股份有限公司的七千七百一十万欠款，置换的是博远陶瓷有限公司百分之七十六的股份。

“北河鸿运化肥厂的一千九百二十万欠款，置换回来的是两亿五千六百万的现金。”

话落，现场立刻炸了。

怎么可能，这怎么可能，一千九百二十万欠款竟然能够置换回两亿五千六百万的现金，这完全没有道理啊。

李子丞知道大家心里有疑问，解释道：“同志们，我知道你们不相信。不怕，合同就在方总的手里，等会议结束后，方总会把合同的复印件公布在办公楼下的信息栏里。

“其实呢，这两亿五千六百万的现金其中有八千万是银行贷款，这笔钱集团将来是要还的。有大约四千万是新北河鸿运化肥厂易地搬迁的费用。有五千三百六十万是北河鸿运化肥厂欠顺河国有控股煤业有限公司的欠款。

“那么集团真正赚到手的钱是多少呢，六千三百二十万。有人会问，北河鸿运化肥厂的上级管理部门傻了吗，他们自己为什么不赚这笔钱？

“那是因为北河鸿运化肥厂的八百个产业工人不想丢掉手里的铁饭碗，而北河鸿运化肥厂的上级管理部门又想不出好的办法来安置这八百个产业工人。

“其实呢，这六千三百二十万是八百个产业工人的工龄买断费用。集团要了这笔钱，就得安置这八百个产业工人。安置的办法已经有了，就是去小西坪煤矿上班。”

焦东闻接口道：“诸位，李总说的没有错，目前这八百个产业工人正在接受培训。十月一号，等隆家庄煤矿和小西坪煤矿正式投产后，他们就会走上新的工作岗位。”

李子丞点了点头：“同志们，从今天开始，咱们集团职工在册人数不再是一万两千人了，而成了一万四千人。多出来的两千人包括北河鸿运化肥厂的八百人，庆州发电厂的六百人和博远陶瓷有限公司的六百人。

“这三家企业，庆州发电厂和博远陶瓷有限公司都是优质企业，将来能给集团创造多大的经济效益目前还不好说，但自保是绝对没有问题的。

“因此，用挂在账面上的一串数字，置换回三家实体企业，是集团未来走多元化发展迈出的重要一步。

“大家想想看，集团原先的产品是什么，矿山设备、大型挖掘机、水泵、阀门。那么现在呢，集团的产品多了煤炭、电力、建筑陶瓷和农用化肥。

“大家应该都听说过产业链延伸这个词吧？”

有人举手回答道：“李总，我听说过。所谓产业链延伸是指将一条既已存在的产业链尽可能的向上下游拓展延伸。

“比如说，矿山设备延伸到煤矿，煤矿生产出的商品煤延伸到发电厂、陶瓷厂以及化肥厂。”

李子丞轻轻拍了拍巴掌：“说得好。原先集团的产品比较单一，那么现在呢，集团的产品已经形成了一条自产自销的产业链，这无形中就增强了集团的抗风险能力。

“好了，咱们再回到原先的话题。庆州发电厂是用飞天鹅电器股份有限公司欠集团的八千三百六十万欠款，加上环贸汽车经销总公司欠集团的五千七百五十万的欠款置换回来的。

“也就是说，国富煤业集团转嫁给咱们集团的五亿两千一百九十万欠款，除了亚辉粮油经销总公司欠集团的三千四百七十万欠款，其他的欠款全部要回来了。

“至于亚辉粮油经销总公司欠集团三千四百七十万欠款，我没打算要。为什么没打算要，我是这么想的。再过一个月就是中秋节了，我想用这三千四百七十万欠款给职工发放福利。”

听到“福利”二字，很多与会职工代表坐不住了。福利是什么，福利是职工的间接报酬。给与不给，全凭一把手的一句话。给是人情，不给是本分。

李子丞笑着说道：“米、面、油这三样东西，是每家每户都必不可少的日用消耗品。那么中秋节发什么，就发米面油。

“当然，考虑到饮食习惯的不同，有人喜欢吃米，有人喜欢吃面，集团领导班子特意给每一位职工开绿灯，让大家自主选择想要的物品。

“福利的上限是多少呢，五百元。等一会儿散会以后，各分厂、各车间负责人回去做个统计，然后把统计结果汇总到总经理办公室。小冯，你来负责这件事。”

冯冰艳答应道：“李总放心，我会配合各部门负责人做好统计工作。”